Juzgado Social Contencioso Administrativo Decanato KAM2602
Juzgado Social Contencioso Administrativo. / KAMARERO

El Juzgado de lo Social de Segovia ha dado la razón a los servicios jurídicos de CCOO en una de las nueve demandas interpuestas por el incumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales y condena a Sacyl a «actualizar el plan de prevención de riesgos laborales realizando una nueva y actualizada evaluación de riesgos, de todos y cada uno de los servicios, centros y áreas, sanitarios y no sanitarios del Área de atención sanitaria de Segovia».

En segundo lugar, el fallo obliga a Sacyl a «efectuar una específica evaluación de riesgos en relación al riesgo de contagio por coronavirus COVID-19, incluida evaluación de la eficacia de medidas preventivas ante el COVID-19, de todos los servicios, áreas y centros sanitarios y no sanitarios del Área de atención sanitaria de Segovia, incluidos las de atención primaria, especializada y hospitalaria».

Además, condena a «efectuar una evaluación de Riesgos Psicosociales de todos los profesionales que trabajan en los Áreas de Atención Primaria y de los servicios Salud y de los servicios especializados y hospitalarios» y a «realizar seguimiento permanente y controles periódicos sobre su eficacia en relación a tales riesgos y específicamente en relación al contagio por COVID-19 y psicosociales», ha trasladado CCOO en un comunicado.

La Federación de y Sectores Sociosanitarios de CCOO exige en los distintos órganos colegiados de la Gerencia Regional de Salud competentes en la materia, «que se haga efectivo el cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales». Sin embargo, a juicio del sindicato, la Gerencia ha mostrado «un total desinterés por la seguridad y la salud de los trabajadores de Sacyl«.